2022年4月自考組織行為學考點：領導生命周期理論的主要內(nèi)容

2021年12月29日來源：自考365 字體：大小打印

2022年4月自考備考已經(jīng)全面展開，為了幫助小伙伴們更加順利、高效地備考，自考365給大家整理了2022年4月自考《組織行為學》重要知識點，希望大家好好掌握。

2022年4月自考組織行為學考點：領導生命周期理論的主要內(nèi)容。

（1）領導生命周期理論指出有四種領導方式，即命令型、說服型、參與型和授權(quán)型領導方式；

（2）領導生命周期理論指出下屬成熟度有四個階段：不成熟、初步成熟、比較成熟和成熟；

（3）該理論指出，領導者要依據(jù)下屬成熟度，選擇正確的領導風格，這樣才能取得成功；

（4）下屬不成熟，選擇命令型領導方式；下屬初步成熟，選擇說服型領導方式；下屬比較成熟，選擇參與型領導方式；下屬成熟度高，選擇授權(quán)型領導方式。

自考刷題太費腦？來聽老師講講考點和答題技巧【組織行為學課程免費試聽>> 】

編輯推薦

相關(guān)資訊