電子合同的法律保障是否存在“有效期”？

我們收集用戶對合同生命周期各個方面的疑問，并邀請專業人士進行解讀，以幫助中國商業合同環節降低成本，提高效率。

問題:在放心簽約平臺上簽訂電子合同的法律保障是否有“有效期”？

01平臺上簽訂的勞動合同可以保留多久？如何保證超過此期限的合同有效？

答:根據《勞動合同法》第五十條規定，用人單位應當將解除或者終止的勞動合同文本保存至少兩年，以備日后查閱。在放心簽約的平臺上，根據用戶選擇的產品類型不同，存放時間和續保方式也不同。其中，對于公有云客戶，默認合同保留期為合同簽訂后5年。在此期間，客戶可以放心地在平臺上使用合同查詢和下載服務。

02在平臺上放心簽訂的勞動合同真的具有永久法律效力嗎？

答:首先，放心簽是第三方電子簽名云平臺。簽署的電子合同的有效性是真實的、獨立的，不依賴于信任簽署平臺。比如你有一份線下簽訂的紙質合同，不會因為造紙廠、鋼筆廠、油墨廠、印泥廠、郵票車間的改造或更換而喪失其法律效力。

從證明方面，我們可以安全地簽署一套完整的自主研發落地的區塊鏈電子合同存管解決方案，將公證處、司法認證中心、仲裁委員會等權威機構帶入區塊鏈節點生態，為客戶提供第三方簽署證書，實時公證，出具公證證書。只要簽訂的電子合同已經第三方認證，客戶就可以按照約定向第三方(如公證處)申請認證，通過復制使用場景、還原事實等方式保證法律效力。